Teie väljakutsed
Lahkumised, roteerumine, koolitamist vajavad noored, ajapuuduses eksperdid: millest alustada?
Iga organisatsioon koolitab praktilisi oskusi oma raskustega. Valige enda oma: näitame teile, mis muutub ja mida meie juurutused on mõõtnud.
Mis teid pidurdab
Valige oma väljakutse.
Teie eksperdid lahkuvad koos oma oskusteabega
Pensionile jäämised, lahkumised, võtmekoolitajad: töövõte lahkub koos nendega.
Vaadake, mis muutubMeeskonnad vahetuvad
Ümberpaigutamised, liikuvus, renditöö: iga uus tulija alustab nullist.
Vaadake, mis muutubNoored, keda ligi meelitada ja koolitada
Koolitus, mis neid innustab ja mis neile meelde jääb.
Vaadake, mis muutubErineva tasemega õppijad
Andke oma koolitajatele aega toetada neid, kes seda kõige rohkem vajavad.
Vaadake, mis muutubKoolitajatest on puudus
Iga uus töötaja seob eksperdi, keda on mujal puudu.
Vaadake, mis muutubPole aega protseduure kirja panna
Nad ei kirjuta protseduure. Nad saavad oma töövõtet näidata.
Vaadake, mis muutubKoolitamine on kallis
Nädalaid mentorlust, iga uue töötaja jaoks hõivatud ekspert.
Vaadake, mis muutubKaitset vajavad saladused
Tootmis- või riigisaladused: miski ei tohi välja lekkida.
Vaadake, mis muutubKoolitada rohkem, et tootmismahtu suurendada
Uus liin, tootmismahu suurendamine, kriis.
Vaadake, mis muutubTeie meeskondade ohutuse tugevdamine
Loetud juhend ei ole omandatud töövõte.
Vaadake, mis muutubTeie klientide koolitamine
Ilma et peaksite iga kord tehnikut saatma.
Vaadake, mis muutubÄrge jääge kõrvale
Olge sammu võrra ees: tehisintellekt ja liitreaalsus, kasutusvalmis 24 tunniga.
Vaadake, mis muutubTööstus 4.0, mis tasub end kiiresti ära
Kohe kasutusvalmis, tasub end ära vähem kui 6 kuuga, võtmed kätte.
Vaadake, mis muutubTeie HoloLens 2 lahenduse elutsükkel lõpeb
Spectral TMS, Guides, Synergiz Harbor: jätkake oma HoloLens 2 seadmetega, võrguühenduseta.
Vaadake, mis muutubHoloLens 2 seadmed kapis
Muutke need kasulikuks ja tasuvaks, enne kui investeerite uude riistvarasse.
Vaadake, mis muutubAsendage oma Microsoft HoloLens 2
Saame teid nõustada vastavalt teie kasutusviisidele ja kontekstile.
Vaadake, mis muutub
Meie lähenemine
Kõigepealt mõista, kuidas töövõtet õpitakse. Alles seejärel tööriist.
Enne oma tööriista kavandamist uurisime, kuidas inimene õpib oma kätega tegema seda, mida ta veel ei oska.
Meie teadustööst sündinud õppemeetod
Koos teaduslaboritega uurisime, kuidas õpitakse töövõtet, mida veel ei osata, piiratud tingimustes. Eesmärk ei ole panna roboteid tegutsema, vaid et igaüks mõistaks töövõtet, jätaks selle meelde ja omandaks selle. Seda meetodit on kinnitanud 5 tööstusdoktoritööd.
Loomismeetod, mis on igale eksperdile jõukohane
Tegelik väljakutse on loomine: ekspertidel pole aega ja kõik ei tunne end digitaalsete vahenditega kindlalt. Nad loovad oma õpetused ise, väga kiiresti, sisseehitatud tehisintellekti abil, ja need õpetused rakendavad õppemeetodit, ilma et eksperdid peaksid seda tundma.
Tööriist, millest me ise unistasime
Endiste tööstustöötajatena teame, et iga sekund loeb: eksperdi ajakulu peab olema võimalikult lühike. Teame ka, mida on väärt tootmis- või kaitsevaldkonna saladused: kõik töötab võrguühenduseta, ilma kompromissideta, ka tehisintellekt, kuni õpetuse tõlkimiseni mõne sekundiga.
Tulemus: mõne minutiga loodud õpetused, millest tõesti õpitakse.
Mõõdetud tulemused
Mida meie juurutused on mõõtnud.
- < 6 kuudInvesteeringu tasuvuseniTäheldatud meie juurutustes
- Järgmisel päeval8 koolitajat tööks valmis ühe päeva järelMõõdetud meie juurutustes
- 1 minÜhe juhise loomiseksEksperdi poolt, päris seadmetel, ilma kirjutamise ja montaažita (mõõdetud meie juurutustes)
- × 2Koolitage 2 korda kiiremini, iseseisvaltMõõdetud meie juurutustes esimese taseme autotööstuse tarnija juures
- ÷ 5Kaasatud koolitajad ja mentorid5 korda vähem, mõõdetud meie juurutustes
- +90%Paremini meelde jäämineMeie meetodi järgi, mida on kinnitanud 5 tööstusdoktoritööd
Teie parima eksperdi oskusteave väärib säilitamist.
30-minutiline kuni 2-tunnine demo ühel või mitmel teie tegelikul juhtumil, teie keskkonnas, koos teie meeskondadega. Piisab kuupäeva kokkuleppimisest.
või kirjutage meile
